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Avanza proyecto de ley que busca extender la licencia por paternidad
Las comisiones de Legislación del Trabajo, y Mujeres y diversidad han dado el visto bueno para el tratamiento del proyecto de ley […]
La diferencia del trato como resultado de bases fácticas distintas no supone practica desleal
Un reciente fallo de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo ejemplifica perfectamente que un trato diferente sustentado en bases fácticas distintas […]
Se crea el Foro Federal para al Erradicación de la Violencia y el Acoso en el Mundo del Trabajo
Participarán el sector público, privado, sindical y la sociedad civil
Se reglamenta el uso de la licencia especial para la atención de niños y adolescentes con Cáncer
Reglamentación del art. 13 de la ley 27674
Actualización del Salario Mínimo Vital y Móvil para los meses de julio, agosto y septiembre 2023
Llegará hasta $118.000 en septiembre
Se aprueba el reglamento del Programa Apoyo a la Registración
Brindará ayuda a microempresas con personal blanqueado
Multan a una ART por no denunciar incumplimientos de su empleador afiliado
La Resolución 741/10 de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) establece que las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (ARTs) tienen la […]
¿Se puede justificar una ausencia laboral con una receta electrónica/digital?
Se reglamenta la utilización de las recetas no manuscritas
La fuerza probatoria de un único testigo
¿Puede ser ignorada su declaración? Revisamos qué piensan los jueces
Acuerdo CGT y UIA sobre guarderías en el ámbito del trabajo
Muy próximos a la fecha límite establecida por el decreto 144/2022 para que las empresas hagan efectiva la implementación de la obligación […]
Modificación de beneficios para empleadores de servicio doméstico
En septiembre de 2021 el Poder Ejecutivo creó el Programa de Recuperación Económica, Generación de Empleo e Inclusión Social para trabajadoras y […]